Elaboración de profesiogramas en el taller de Gigantografía de la Empresa Estatal Socialista (EES) GEOCUBA, Matanzas

Abstract

La presente investigación plantea como objetivo general: elaborar los profesiogramas del taller de Gigantografía en La Empresa Estatal Socialista (EES) GEOCUBA Matanzas, perteneciente al Grupo Empresarial GEOCUBA del MINFAR, con vista al mejoramiento del proceso de selección, evaluación y formación de sus trabajadores; por ende, se caracterizó el proceso objeto de estudio y se seleccionó el procedimiento propuesto por Pérez Muiños (2013). Mediante la utilización de técnicas, métodos y herramientas tales como: trabajo grupal, revisión y análisis de documentos, selección de expertos, entrevistas, cuestionarios, Delphi y Kendall; fue posible seleccionar las competencias que distinguen al proceso y a los puestos de trabajo. Se enfatizan los resultados siguientes: las competencias del proceso de Gigantografía son: orientación al cliente, trabajo en equipo, planificación/organización y seguridad y salud, y medio ambiente; siendo las más representativas para el cargo de Especialista A en Diseño: dominio técnico de diseño, orientación al cliente, trabajo en equipo, creatividad e innovación y comunicación; para el puesto de Cortador convertidor B (Jefe de Brigada): liderazgo, trabajo en equipo, conocimientos tecnológicos, multifuncionalidad, seguridad y salud, y medio ambiente; además se elaboraron los profesiogramas para todos los puestos, donde quedaron establecidos los datos generales del puesto, misión, requerimientos, requisitos físicos y de personalidad, unido a la matriz de competencias laborales, entre otros elementos.