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Cumplimiento de la misión desde las potencialidades del proceso legal
dc.contributor.author | Pérez Rosabal, Noel Ramón | |
dc.contributor.author | León Reyes, Yenisey | |
dc.contributor.author | Miranda Lorenzo, Yadney Osmaida | |
dc.date.accessioned | 2024-03-06T14:13:25Z | |
dc.date.available | 2024-03-06T14:13:25Z | |
dc.date.issued | 2023 | |
dc.identifier.citation | Pérez Rosabal, R., León Reyes, Y., Miranda Lorenzo, Y. (2023). Cumplimiento de la misión desde las potencialidades del proceso legal. Monografía. Universidad de Matanzas. | es |
dc.identifier.isbn | 978-959-16-5074-0 | |
dc.identifier.uri | http://rein.umcc.cu/handle/123456789/3134 | |
dc.description | The objective of this work is: To propose actions that contribute to the mission from the potentialities of the Legal Process in the Provincial Directorate of Housing Matanzas. The research is basic, with a quanlitative approach, non-experimental with a simple descriptive design. The methods used are: analytical-synthetic, inductive-deductive, observation, bibliographic and documentary review, brainstorming, Cause-Effect Diagram and Kendall's Method. As results, the institution is in the process of implementing a new organizational culture, which aims to minimize bureaucracy to the extent that processes are standardized, its strategic planning was structured within the framework of the strategic dimensions that allow it to organize its management and planning focused on the transformations of the living conditions of the province of Matanzas. The management by process is adopted for the substantial improvement of the activities within the organization, within the legal process, identifying five actions to eliminate the deficiencies detected | es |
dc.description.abstract | El objetivo de este trabajo es: Proponer acciones que tributen a la misión desde las potencialidades del Proceso Legal en la Dirección Provincial de Vivienda Matanzas. La investigación es básica, con enfoque cuanlitativo, no experimental, y con diseño descriptivo simple. Se emplearon los métodos: analítico-sintético, inductivo-deductivo, observación, revisión bibliográfica y documental, tormenta de ideas, Diagrama Causa–Efecto y Método de Kendall. Como resultado, la institución está en proceso de implementación de una nueva cultura organizacional que aspira a minimizar la burocracia: se estandarizan procesos, se estructura su planeación estratégica en el marco de las dimensiones estratégicas que le permiten organizar su gestión y planificación enfocada en las transformaciones de las condiciones de habitabilidad de la provincia matancera. Se adopta la gestión por proceso para la mejora sustancial de las actividades al interior de la organización, dentro del proceso legal, identificando cinco acciones para eliminar las deficiencias detectadas. | es |
dc.language.iso | es | es |
dc.publisher | Monografía. Universidad de Matanzas. | es |
dc.subject | cambio organizacional | es |
dc.subject | gestión por proceso | es |
dc.subject | mejoras | es |
dc.subject | potencialidades | es |
dc.title | Cumplimiento de la misión desde las potencialidades del proceso legal | es |
dc.title.alternative | Fulfillment of the mission from the potentialities of the legal process | es |
dc.type | Article | es |